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加拿大留学:校内打工和校外打工条件各不同

信息来源:网络  发布时间:2015-08-29
摘 要:

对于在加拿大留学的国际学生来说,学习期间的打工可以分为两种:一是校内工作(Work on campus),一种是校外工作(Work off campus),这两种打工的条件是不同的。

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  对于在加拿大留学的国际学生来说,学习期间打工是体验当地生活,融入社会环境的好机会,许多学生通过课余时间打工来充实自己的生活,结交更多的朋友。

  学习期间的打工可以分为两种:一是校内工作(Work on campus),一种是校外工作(Work off campus)。

  校内工作(Work on campus)指在自己就读的院校工作,不需要申请工作签证(work permit)。学生需要满足以下条件:

  1、 有效的学习许可(study permit)

  2、 全日制学生(full time student)

  3、 在公立大专院校读书或者部分私立院校读书(目前只有魁北克省的大专院校符合标准)

  校外工作(Work off campus)指允许国际学生在学习期间在校外工作,但是必须申请工作签证。学生必须满足以下条件:

  1、 有效的学习许可(study permit)

  2、 全日制学生(full time student)

  3、 在参与校外打工项目的院校学习,学习课程为专科,本科,硕士等高中以上文凭。

  4、 在递交申请时学习时间必须至少6个月

  5、 合格的专业课成绩,每个学校有各自标准

  6、 每周工作不超过20个小时

  7、 签署相关协议,确认校外工作的同时,继续全日制学习并且保证专业课成绩合格

  特别标注:学习语言的学生,无论是英语还是法语,即English or French as a Second Language (ESL/FSL)课程以及交换生不允许申请校外工作签证。

  加拿大留学打工相关规定须知

  1.工作时间及超时工作

  加拿大的标准工作时间为每天八小时,每周四十小时。每周应有一天休息。如果你超时工作,必须获得补偿。经理级人员则不受工作时间及超时规定之限。

  2.休息时间

  雇员每连续工作五小时后,最少必须有半小时的进食时间。

  3.工资发放

  加拿大的雇员最少必须每半个月获发一次工资,发薪日不得迟于该段时间之后八天。发薪期限不得超过十六日。薪金扣除拿到工 资的支票时,发现被扣去之数可能叫你惊讶,工资扣除严格执行且多属强制性,项目有入息税、加拿大退休金Canada Pension Plan、就业保险金Employment Insurance等。此外还可能有工会费、医疗保险。

  4.就业保险

  加拿大人如果因为失业、患病或生孩子或领养孩子而不能工作时,都可以透过全国性的就业保险计划NationalEmployment Insurance System, EI而获得临时收入。从法定薪金中扣除的供款是强制性的。通常只有自雇人士不能享有这种收入。

  5.假期及薪金

  全职人士于工作一年后可获两周有薪假期。经过连续工作五年后,每年可获三周有薪假期。假期不得以薪金替代。

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