七、拓展本地人脉网络
 

　　不管喜欢与否，加拿大找工换工，朋友网络的确能帮到不少忙，因为很多公司的招聘信息在内部发布。学习如何建立和发展你的人脉网络对未来发展起到积极的作用。
 

　　八、挖掘隐藏工作信息
 

　　新移民最爱的招工方式莫过于足不出户，坐在电脑前看工作网站，发简历然后等候“大鳄”上钩了。但是经验表明要在众多的竞争对手中夺冠，招工需要花精力的同时，还得讲究如何做得更精、更好和更巧。这就要求发挥创造力，采取多种求职手段，做个“八抓鱼”抓住多种求职方式如推销电话（coldcall），电子邮件，上门（walk-ins），义工，工业实践（co-op），就业顾问（mentoring）及短期实习（internship）等。
 

　　九、学会管理好这份差事
 

　　最好有个记事本，记录职位信息以及相关联系信息，什么时候将简历法出去了。然后可相应安排什么是否电话或电子邮件跟进（follow up）。再者这本子要随身携带，这样当雇主电话找上门来时可以即刻查找，从而避免张冠李戴。同时制定一个行动计划则可以制造动力迫使自己坚持做一些积极的行动。
 

　　十、处理好各方面的压力
 

　　由于各方面的反差，新移民到加后往往面对到各种压力，而很大一部分的生活压力是自于家人和朋友。对于独身一人的移民，倒不会有那么大的压力。所以建议家庭成员一定要团结和相互鼓励。家庭是一生的财富，多年来的辛苦经营其实就是为日后一家人能幸福快乐的生活，过上好日子。但不要等待，越是困难时期越是要多抽点时间和家人、孩子到室外公园走走，消除压力，做到劳逸结合平衡自己的生活。理解心理的、身体的、情绪的和精神上的四个方面需求。瑜珈说平衡有助创新思考，促进创造力。
 

　　正所谓“授之以鱼，不如授之以渔”，只有掌握了“捕鱼”技能才能在激烈的人才市场中求得生存，在职场生涯中稳操胜卷。以上信息由百利天下留学倾情为您提供，助力加拿大留学，更多信息欢迎咨询。